Description

Un bras de bureau pour deux écrans

L’Ergosolid H180 permet d’installer deux écrans sur un même support de bureau. Ses deux bras indépendants donnent la possibilité de régler chaque moniteur séparément, pour les disposer côte à côte, à des hauteurs différentes ou selon l’organisation de votre poste. Cette configuration peut convenir au travail multitâche, au télétravail ou au jeu, dès lors que les écrans respectent les critères de compatibilité.

Le support est prévu pour des écrans de 17 à 35 pouces pesant chacun entre 2 et 9 kg. Il accepte les fixations VESA 75 × 75 mm et 100 × 100 mm. La diagonale, le poids et l’entraxe VESA sont donc à vérifier pour chacun des deux écrans avant l’installation : satisfaire un seul de ces critères ne suffit pas à garantir la compatibilité.

Deux réglages indépendants par ressort à gaz

Chaque bras est équipé de son propre ressort à gaz et se monte sur une colonne. Vous pouvez ainsi modifier la position d’un écran sans devoir placer l’autre exactement au même niveau. Ce réglage indépendant est utile pour rapprocher l’écran principal, garder le second en appui visuel ou organiser les moniteurs selon vos tâches.

La hauteur se règle jusqu’à 260 mm. Le mouvement annoncé sans outils facilite les ajustements au fil de la journée, mais la position choisie dépend du poids de l’écran et de l’équilibre du bras. Déplacez les écrans progressivement et vérifiez que chacun reste correctement en place avant de reprendre votre activité.

Une orientation qui s’adapte au poste

Les écrans peuvent pivoter à 360°, s’incliner de +85° à -30° et s’orienter jusqu’à 90° vers la droite ou la gauche. Ces possibilités permettent de rapprocher un moniteur, de corriger son angle ou de passer d’une présentation en paysage à une présentation en portrait, si l’écran et son usage s’y prêtent.

Cette amplitude aide à organiser l’affichage selon la place disponible et les habitudes de travail. Elle ne remplace toutefois pas une vérification de l’espace autour du bureau : prévoyez assez de dégagement pour déplacer les deux écrans sans qu’ils heurtent un mur, un meuble ou l’un l’autre.

Deux options de fixation et des câbles guidés

Le support se fixe au plateau avec une pince ou par un trou traversant. Choisissez la méthode adaptée à la configuration de votre bureau et vérifiez que le point de fixation est stable avant de monter les écrans. La colonne accueille les bras et contribue à regrouper les deux points de fixation dans une seule zone du poste.

Un système de gestion des câbles intégré permet de les faire passer à l’intérieur des bras pour limiter leur présence visible. Le cheminement doit rester assez souple pour accompagner les mouvements, sans tirer sur les connecteurs ni gêner l’orientation des moniteurs.

• Deux bras indépendants avec ressort à gaz.
• Écrans de 17 à 35 pouces, de 2 à 9 kg chacun.
• Fixations VESA 75 × 75 mm et 100 × 100 mm.
• Fixation au bureau par pince ou trou traversant.
• Passage de câbles intégré aux bras.

Un poste modulable, avec des critères à respecter

Le H180 s’adresse aux personnes qui veulent libérer de la place sous les écrans et ajuster leur position sans déplacer le pied de chaque moniteur. La hauteur, l’inclinaison et l’orientation réglables permettent de rechercher une disposition adaptée à votre bureau et à vos tâches. Le support facilite le positionnement, sans garantir à lui seul une posture particulière : l’emplacement du siège, du clavier et des écrans compte également.

Avant l’achat, contrôlez la compatibilité de chaque écran et prévoyez un bureau pouvant accueillir la pince ou le montage traversant. Avec deux moniteurs, le réglage initial demande un peu d’attention pour obtenir une position stable et équilibrée de chaque côté. Les dimensions indiquées pour le produit sont de 44 × 27 × 13 cm et son poids est de 6 kg.

Mode d’emploi conseillé

Avant le montage, vérifiez pour chacun des écrans la diagonale, le poids et la fixation VESA. Le plateau doit pouvoir accueillir une fixation par pince ou un montage par trou traversant. Choisissez une zone stable et gardez assez d’espace pour déplacer les deux moniteurs.

1. Fixez la colonne au bureau avec le mode adapté à votre installation.
2. Montez les écrans en les soutenant pendant la fixation, puis vérifiez leur maintien avant de les relâcher.
3. Ajustez chaque bras progressivement et séparément, sans forcer si un mouvement résiste.
4. Guidez les câbles dans les passages prévus en laissant du jeu pour les déplacements.

Respectez la charge de 2 à 9 kg par écran et évitez de déplacer un bras en tirant sur un câble ou sur l’écran. Après les premiers réglages, assurez-vous que les moniteurs restent en position et que la fixation au bureau ne bouge pas. En cas d’instabilité, cessez les ajustements et vérifiez le montage avant utilisation.

Bien l’entretenir

Pour l’entretien courant, essuyez les surfaces métalliques avec un chiffon doux et sec. Si nécessaire, utilisez un chiffon légèrement humide, puis séchez soigneusement les éléments accessibles. Évitez les produits abrasifs, les solvants et l’application directe de liquide sur les articulations ou le mécanisme à ressort à gaz.

Vérifiez périodiquement que la fixation au bureau reste en place et que les câbles ne sont ni pincés ni tendus lorsque vous bougez les bras. Ne démontez pas les ressorts à gaz et ne forcez pas les articulations pour corriger un mouvement difficile. Pour le rangement, retirez les écrans avant de démonter le support, puis conservez ses éléments dans un endroit sec, à l’abri des chocs et de l’humidité.

À qui le conseiller ?

Ce support convient aux personnes qui utilisent deux moniteurs compatibles et souhaitent régler leur position indépendamment, par exemple pour le télétravail, les tâches multitâches ou le jeu. Il peut aussi accueillir des téléviseurs répondant aux mêmes critères de taille, de poids et de fixation VESA.

Il sera plus adapté à un bureau stable disposant d’un bord permettant la pose d’une pince ou d’un trou traversant. Si vos écrans dépassent 35 pouces ou 9 kg chacun, ou s’ils n’utilisent pas les entraxes VESA pris en charge, ce modèle ne convient pas.